歌德说过：“不管努力的目标是什么，不管干什么，他单枪匹马总是没有力量的”。这充分说明了团队的重要性，就像一块铁，可锯融消损，亦可百炼成钢；一支队伍，可碌碌无为，亦可成就大业。为培养团队精神，增强公司人员凝聚力，2020年6月20日，萧县交投公司的兄弟姐妹齐聚徐州汉王镇拓展特训基地，开展了一次激情飞扬的拓展训练活动。

活动开始，培训教练以风趣的破冰活动调动全场气氛，增强协作与沟通，提高学员专注度，为打造团队的纪律性和执行力奠定了坚实的基础。

活动过程中，每个人都能够抛开一切，全身心投入到每一项训练中，忘记了年龄，忘记了工作身份，忘记了生活环境；训练中，汗水、痛苦与欢笑交织在一起，没有责备，没有抱怨，没有放弃，没有抛弃。随着一项又一项任务的完成，各小组的实力不相上下，各有千秋，但比的不是高低，而是在这个过程中，通过团队的组建、展示、竞争、融合，加强团队的理解和沟通能力，提升创造卓越团队的精神。每个人在体验中学习，在学习中改变，在改变中受益，在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后，使每个人都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变得坚不可摧，以及作为团队中一员所要承担的责任。

通过一系列的拓展活动，最终，每个团队每位成员都顺利通过重重考验，回想心路历程，有几点心灵启发分享如下：

勇担重任，无畏挑战。这恐怕是对我们每位队员的生动诠释，也是对每个交投人的鲜明刻画，每一个人都是团队精神的担当者，更是公司利益的担当者。我们更应该时刻坚守这份初心与使命，创造出新的担当奇迹。

每一次任务，都是对我们自身的一个挑战。在一天的团建中，我们记忆尤为深刻的应该是高空挑战，看到其他同事闯过一个个难关时，我们觉得很轻松，但是当自己真正登上高台的时候，却真真切切感受到了不容易。有过害怕，也想过放弃，但是心里又有些不甘，不尝试又怎么会知道结果，即使失败，也要尽自己最大的努力；同时也充分说明，不同的高度，面临不一样的挑战，不处在某个位置，永远看不到那个位置所面临的风景。

为什么会有制度，制度是如何形成的？这次的拓展训练，给出了生动的回答。一群人，为了共同的目标或任务走到了一起，要实现目标，就得事先共同进行商讨，达成共识，产生出实现目标任务的路径和方法，制定出方案，有了方案、方法接下来就要分工、协作，步调一致，共同去完成任务。在实践中，不可避免的由于思想认识和行动的不一致，影响到整体的进程推进，这时，为了统一认识，为了使行动更高效、更协调，必然制定出一个行为规范和行为标准，也就是制度。

不管是工作还是生活，要有一颗理解他人的心。当同事们沟通遇到障碍时，当群众投诉时、当领导指出缺点时，要站在对方的角度去考虑问题，实实在在、设身处地为对方着想，一切困难与问题都会迎刃而解。

团结力量大。活动耗时费力，还不一定成功，但是各成员始终坚持，齐聚团队力量与智慧，相互鼓励与包容，互相信任与支持，齐心协力拧成一股绳，并肩作战，最终克服困难，完成任务。这是团队的力量，没有优秀的个人，只有优秀的团队，团结一心力量大。

勇于承担责任。团队的队长是队员推选出来的，领导在团队中的角色很重要，领导的分析能力、判断能力、决策能力、大局意识与团队精神等直接影响着任务的完成质量。各成员应发挥好岗位作用，不能因自身不努力拖累了整体。勇于承担责任，各司其职，发挥各自优势，才能完成团队目标。只有每个人都勇于担责，才能形成战无不胜的团队。

沟通的重要性。团队成员要有主动沟通意识，真诚友好传递思想与感情，清晰明白表达自己的意愿，不抱怨、不责备、不攻击、不说教，言语不伤人、行动不恶劣，尊重和理解对方，才能沟通顺畅，更快解决工作中部门间存在的问题，消除彼此工作中的误会，实现信息与资源共享，增进彼此间的合作，减少沟通成本，更有利于营造良好的工作氛围。

大胆尝试、勇于创新。面对未知的事情，难免会有恐惧而畏缩不前，要勇敢迈出第一步，发挥团队作战精神，专注目标、团结一致、相互配合、迅速果敢。勇敢探索、不断尝试新的方法、不要害怕困难，善于抓住潜在的机会，就有可能抢先一步，夺得先机，取得胜利。

众人拾柴火焰高，齐聚团队力量，发挥各自所长，才能完成更多的不可能。我们应该感谢自己和各位同伴的积极参加与热情投入，感谢培训教练的倾情教导与用心指引，更要感恩公司给予的这次团建机会。通过这次拓展训练，今后我们应该以更优秀的执行能力、更有效的团队协作、更热情敬业的工作态度，去面对今后的工作、学习与生活。大石拦路，勇者视为前进的阶梯，弱者视为前行的障碍，坚定一心，齐聚力量，必能克服一切困难，为我县交通投资事业创造更多辉煌，取得更大胜利。